Bu yıl için, ilk kez yüzdelik zam yerine maaşlarına seyyanen brüt 175 lira zam yapılan memur ve memur emeklileri artan enflasyon karşısında savunmasız kaldı.

MERKEZ YÜZDE 8.8 DEDİ

TÜİK’in açıkladığı nisan verilerine göre yıllık enflasyon yüzde 9,38′e ulaşarak çift haneye yaklaştı. İlk 4 aylık oran da yüzde 4,96 ile rekor kırdı. Enflasyonun mayıs ve haziran aylarında daha da artması bekleniyor.Mayısta yüzde 0,7′lik artış bile enflasyonu çift haneye çıkarmaya yetecek.
Merkez Bankası da 1 puanlık artışla 2014′te enflasyonun orta noktası yüzde 7,6 olmak üzere yüzde 8,8′e çıkabileceği tahmininde bulundu.

2,5 MİLYON MEMUR POTADA

Tahmin ve hesaplamalar enflasyonun yılı çift haneye yakın bir noktada kapatabileceğini işaret ediyor. Olağanüstü bir durum olmaz da enflasyon düşmezse ya da Merkez’in tahminleri doğru çıkarsa 2,5 milyon memurun tamamına yakını bu yıl enflasyona yenik düşecek.

Memur ve memur emeklilerinin enflasyon riskine açık hale gelmesinde, geçen yıl imzalanan toplu sözleşme etkili oldu. Memura yüzde 3 artı 3′lük zammın beklendiği görüşmelerden sürpriz bir şekilde seyyanen zam kararı çıktı. Üstelik sözleşmeye ilk kez enflasyon farkı ödenir hükmü konmadı. Brüt zam memura net 123 lira, memuremeklilerine de 146 lira civarında yansıdı.

YÜZDE  2-7,4 ARASI ZAM

Seyyanen zammın oransal karşılığı düşük dereceli memurlarda yüzde 7,4 yüksek dereceli memurlarda ise yüzde 2 civarında yansıdı.
Oysa memura seyyanen zam yerine geçmiş yıllarda olduğu gibi yüzdelik zam yapılmış ve enflasyon farkını alma hakkı korunmuş olsaydı, ocak ve temmuz aylarında memura toplam kümülatif en az yüzde 6,1 zam yapılmış olacak, üstelik enflasyondaki artış temmuz 2014 ve 2015′in ocak ayında iki kez yansıtılacaktı. Böylece enflasyon yüzde 8,8′e yükselse dahi zam bu oranın altına düşmeyecekti.

KAYIP PUAN 7 PUANA ÇIKABİLİR

Bu yıl geçerli olan sistem nedeniyle ilk 6 aylık enflasyon yüzde 6′larda gerçekleşse dahi memur ve memur emeklilerinin bu yılın başında aldığı maaş sene sonuna kadar değişmeyecek.

Bu yıl yüzde 1,5-2′lik zam almış olan yüksek dereceli memurların kaybı 7 puana kadar çıkarken, en düşük dereceli memurların maaşındaki erime 1 puanı aşabilecek. Maaşlar 2015′e erimiş gireceği için yeni yıl zamlarının etkisi de önemli ölçüde kaybolacak